Tuyển dụng tại Việt Nam có thể là thách thức nếu thiếu đối tác phù hợp
Khó tiếp cận nguồn ứng viên
Việc tiếp cận ứng viên không hề đơn giản, đặc biệt cho các vị trí ngách hoặc cấp cao.
Phù hợp ngôn ngữ & văn hóa
Tìm được ứng viên có kỹ năng ngôn ngữ phù hợp và hòa hợp với văn hóa doanh nghiệp có thể là khó khăn.
Sàng lọc tốn nhiều thời gian
Việc sàng lọc, shortlist và xác thực thông tin ứng viên đòi hỏi nhiều thời gian và nguồn lực.
Giải pháp tuyển dụng của chúng tôi
Tiếp cận mạng lưới nhân sự chất lượng cao, đa ngôn ngữ
Nhân sự nói tiếng Pháp & đa ngôn ngữ
Nguồn ứng viên mạnh về tiếng Pháp, tiếng Anh và các ngoại ngữ khác.
Cựu du học sinh & ứng viên quốc tế
Ứng viên có nền tảng học tập và kinh nghiệm làm việc quốc tế.
Nhân sự ngành IT & Digital
Lập trình viên, kỹ sư, chuyên viên data, AI và digital.
Nhân sự Business, Giáo dục & Vận hành
Nhân sự chuyên môn cao trong các mảng business, giáo dục và vận hành.
Các lĩnh vực FVC thường hỗ trợ
Công nghệ thông tin
Giáo dục & tổ chức giáo dục quốc tế
Sản xuất & kỹ thuật
Dịch vụ doanh nghiệp
Cách FVC làm việc
1
Hiểu rõ nhu cầu tuyển dụng
Tìm hiểu về vị trí, đội ngũ, văn hóa doanh nghiệp và tiêu chí thành công.
2
Xây dựng chiến lược tìm kiếm
Xác định chân dung ứng viên phù hợp và xây dựng kế hoạch tuyển dụng riêng.
3
Tìm kiếm & sàng lọc ứng viên
Chúng tôi chủ động tìm kiếm, sàng lọc và đánh giá các ứng viên phù hợp.
4
Gửi hồ sơ ứng viên phù hợp
FVC giới thiệu các ứng viên phù hợp nhất kèm báo cáo ứng viên chi tiết.
5
Hỗ trợ đến khi hoàn thành
Chúng tôi hỗ trợ phỏng vấn, phản hồi, offer và onboarding.
Vì sao doanh nghiệp chọn FVC
Am hiểu thị trường địa phương
Kiến thức sâu về thị trường nhân sự và môi trường kinh doanh tại Việt Nam.
Kinh nghiệm với khách hàng quốc tế
Kinh nghiệm thực tế trong việc hỗ trợ các công ty quốc tế tại Việt Nam.
Giao tiếp đa ngôn ngữ hiệu quả
Thành thạo tiếng Anh, tiếng Pháp và tiếng Việt để giao tiếp hiệu quả.
Đánh giá ứng viên thực tiễn
Sàng lọc kỹ lưỡng về kỹ năng, kinh nghiệm và mức độ phù hợp văn hóa.
Hỗ trợ tuyển dụng linh hoạt
Giải pháp linh hoạt, phù hợp với nhu cầu tuyển dụng và ngân sách.
Đối tác nhân sự dài hạn
Quan hệ hợp tác bền vững và hỗ trợ sự phát triển lâu dài của doanh nghiệp.
