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Recrutement
Recrutez les talents au Vietnam pour vos postes techniques et business, avec une expertise des profils internationaux et bilingues.
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Employer of Record
Recrutez au Vietnam sans créer d’entité juridique, en toute conformité avec la réglementation locale.
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Paie & Admin RH
Externalisez votre paie et vos opérations RH avec précision, conformité et un support administratif fiable.
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Conseil RH
Bénéficiez de conseils experts sur le marché du travail, la conformité et les pratiques RH pour développer votre activité au Vietnam.
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Comment nous vous accompagnons au Vietnam
Établissez votre première présence au Vietnam sans créer d’entité locale, tout en assurant votre conformité dès le premier jour.
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Recruter votre premier employé
Intégrez rapidement votre premier collaborateur au Vietnam grâce à une solution efficace et conforme, sans créer d’entité juridique.
Développez vos opérations au Vietnam avec des solutions flexibles de recrutement et de support RH, pour des processus fluides et pleinement conformes.
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Gérer vos employés à distance ou expatriés
Assurez une structure d’emploi, une paie et une conformité adaptées pour vos collaborateurs internationaux ou à distance travaillant au Vietnam.
ENTREPRISE
Franco-Viet Career en chiffres
100+
Clients internationaux
200+
Salariés sous gestion de paie
1000+
Placements réussis
62,000+
Professionnels dans notre réseau
Nos partenaires de confiance
ILS NOUS FONT CONFIANCE À L’INTERNATIONAL
CE QUE DISENT NOS CLIENTS
"Nous avons eu une excellente expérience avec FVC pour nos besoins de recrutement. Leur équipe a rapidement compris nos exigences techniques et nous a proposé des candidats bien adaptés, dont de solides profils francophones. Le processus a été efficace, avec un accompagnement attentif du sourcing jusqu’aux décisions finales de recrutement."
Startup Software
"FVC est un partenaire fiable pour nos opérations de paie au Vietnam. Leur équipe gère tout avec précision et ponctualité, ce qui nous permet de nous concentrer sereinement sur le développement de notre activité. Leur communication est claire, et ils sont toujours réactifs lorsque nous avons des questions."
Startup Digitale
"Travailler avec FVC a grandement facilité notre développement au Vietnam. Leur service EOR nous a permis d’intégrer rapidement un représentant local sans créer d’entité juridique. L’équipe est réactive, attentive aux détails et comprend réellement les besoins des institutions d’enseignement internationales."
Secteur de l’Enseignement Supérieur
"Franco-Viet Career a été un excellent partenaire recrutement ! Leur équipe nous a aidés à trouver des candidats hautement qualifiés pour des postes nécessitant de solides compétences linguistiques, avec une adéquation parfaite à nos besoins business. Leur professionnalisme, leur efficacité et leur compréhension approfondie de notre secteur ont rendu le processus de recrutement fluide et réussi."
Secteur du Voyage
"Franco-Viet Career a joué un rôle clé dans le recrutement d’un volume important de consultants ainsi que de plusieurs postes de management d’équipe. Leur connaissance du marché, leur exigence de qualité et leur approche personnalisée ont assuré un processus de recrutement fluide et efficace."
Secteur de l’Éducation
"Franco-Viet Career nous a apporté un soutien précieux dans nos recrutements, en nous aidant à pourvoir des postes clés dans le secteur industriel. Leur expertise et leur engagement ont été essentiels pour construire une équipe solide et fiable, même dans l’environnement exigeant de l’industrie agroalimentaire."
Secteur Industriel
"Franco-Viet Career a dépassé nos attentes en recrutant avec succès un profil IT hautement spécialisé, un CTO, sur un marché compétitif avec peu de candidats disponibles. Leur professionnalisme, leur expertise approfondie et leur processus efficace nous ont permis de sécuriser le bon talent dans un délai remarquablement court. Un partenaire de confiance pour les recrutements critiques!"
Secteur IT
"Nous avons eu une excellente expérience avec FVC pour nos besoins de recrutement. Leur équipe a rapidement compris nos exigences techniques et nous a proposé des candidats bien adaptés, dont de solides profils francophones. Le processus a été efficace, avec un accompagnement attentif du sourcing jusqu’aux décisions finales de recrutement."
Startup Software
"FVC est un partenaire fiable pour nos opérations de paie au Vietnam. Leur équipe gère tout avec précision et ponctualité, ce qui nous permet de nous concentrer sereinement sur le développement de notre activité. Leur communication est claire, et ils sont toujours réactifs lorsque nous avons des questions."
Startup Digitale
"Travailler avec FVC a grandement facilité notre développement au Vietnam. Leur service EOR nous a permis d’intégrer rapidement un représentant local sans créer d’entité juridique. L’équipe est réactive, attentive aux détails et comprend réellement les besoins des institutions d’enseignement internationales."
Secteur de l’Enseignement Supérieur
"Franco-Viet Career a été un excellent partenaire recrutement ! Leur équipe nous a aidés à trouver des candidats hautement qualifiés pour des postes nécessitant de solides compétences linguistiques, avec une adéquation parfaite à nos besoins business. Leur professionnalisme, leur efficacité et leur compréhension approfondie de notre secteur ont rendu le processus de recrutement fluide et réussi."
Secteur du Voyage
"Franco-Viet Career a joué un rôle clé dans le recrutement d’un volume important de consultants ainsi que de plusieurs postes de management d’équipe. Leur connaissance du marché, leur exigence de qualité et leur approche personnalisée ont assuré un processus de recrutement fluide et efficace."
Secteur de l’Éducation
"Franco-Viet Career nous a apporté un soutien précieux dans nos recrutements, en nous aidant à pourvoir des postes clés dans le secteur industriel. Leur expertise et leur engagement ont été essentiels pour construire une équipe solide et fiable, même dans l’environnement exigeant de l’industrie agroalimentaire."
Secteur Industriel
"Franco-Viet Career a dépassé nos attentes en recrutant avec succès un profil IT hautement spécialisé, un CTO, sur un marché compétitif avec peu de candidats disponibles. Leur professionnalisme, leur expertise approfondie et leur processus efficace nous ont permis de sécuriser le bon talent dans un délai remarquablement court. Un partenaire de confiance pour les recrutements critiques!"
Secteur IT
